玩出團隊活化結構 x ORID的創意

我們想邀請您一起探索編織這兩種強大的方法。團隊活化結構是易於學習的微結構（microstructures），可以促進關係協作和信任，以及快速地活絡參與。ORID（或稱「焦點討論法」） 則是一種結構化問題的設計流程，ICA已在各種情境下使用了 50 多年。我們希望以ICA清晰的問題設計框架，結合幾種團隊活化結構，來玩出創意。

我們邀請您進入一個引導的遊戲場，反思您的經驗，以及思考如何將其應用到自己的生活中。

這是一場付費活動（NTD300=USD10），以中文為主（部分內容為英文，會有中文翻譯），時間約為2 小時（9月15日台北時間19:30-21:30）。
本場的活動收入扣除平台手續費與稅之後，全數捐給ICA台灣，幫助某些公益領域能獲得引導的支持。本場引導師不會收取任何費用。